We help people and companies to improve their results, performance and sales and marketing skills
Taner Özdeş Akademi’nin Hikayesi
34 yaşına kadar kişisel gelişim konusunda hiçbir fikrim yoktu ve bu konuda hiç kitap
okumamiştım. Dürüst olursam, hiç bir konuda kitap okumamıştım ( zorunlu olmadıkça) ..1996
yılında JCI Konferansı için Hawaii’ye gittim. Bu konferansta dünyanın önde gelen eğitimcileri
vardı. Kişisel gelişim o tarihlerde oldukça yeni bir kavramdı. NLP ise en popüler konuydu.
Anthony Robbins’in seminerine katılma şansını elde ettim. Bir saatine $ 10,000 vererek bu
enerjik dev adamı izleyen işadamalarının bu konuya bu kadar önem vermeleri bende bir ışık
yaktı.
Sonrasında JCI ‘da eğitimci kariyerim başladı , arkasindan “Satışın 10 Altın kuralı” kitabını
yazdım. 15 senede 50,000 üzerinde kişiye seminer, eğitim ve danışmanlık yaptım. 2011
yılında koçluk mesleğine ilgi duymaya başladım . Eğitimin koçluk olmadan sonuç almakta
yetersiz olduğuna karar verdim. Ayrıca, insan davranışlarında değişimin interaktif ve eğlenceli
eğitimlerden geçtiğini gördüm.
Bu fikrimi hayata geçirmek için doğru zamanı bekliyordum. 2011 yılında Internet’den bir email
aldım. Gözde Çelik , o zamanlar çalıştığı eğitim şirketi bünyesinde benimle eğitmen olarak
çalışmak istediklerini belirten bir email attı. Gözde ile birlikte başarılı birkaç proje yaptık. 26
yaşında olmasına rağmen beni etkilemeyi başardı. Taner Özdeş Akademi, konusunda doğru iş
ortağımı bulmuştum. Kendisinin de kendi işini kurma fikri vardı. Tesadüfler bizi biraya getirdi.
Birlikte Türkiye’de oldukça zor gözüken bir yolculuk işte böyle başlamış oldu ..Taner Özdeş
Akademi doğmuştu..
Öncelikle Türkiye’nin önde gelen birçok eğitimci ve koç ile ön görüşmeler yaparak Tane Özdeş
Akademi’yi kurdum. Daha sonra başka tesadüfler neticesinde Sosyal medya danışmalığı
konusunu da direkt alakalı olmasada, Türkiye’deki potensiyeli görerek ve benim satış ve
pazarlama tecrübemi de kobilere ve yeni iş kuranlara taşımak için Sosyal Medya’yı da
hizmetlerimize eklemeye karar verdik . Bu konuda oluşturduğumuz ekibin yaş ortalamasının 22
olduğunu da belirtmek isterim..
Bir kişinin okuldan sonra kendine yatırım yapmadan ve kendini geliştirmeden hayatta veya
kariyerinde başarılı olması hemen hemen imkansızdır. Taner Özdeş Akademi’nin de misyonu
bireylere ve kurumlara eğitim, danışmanlık ve koçluk konusunda en kaliteli ve ekonomik
hizmetleri sunmaktır..
Taner Özdeş Akademi’yi neden kurdum?
Hayat bana göre insan ve insan ilişkileri üzerine kurulmuştur. Hayat, ikinci insanla
tanışmanızdan sonra anlam taşır. Ben, insanı seven bir yapiya sahibim. İnsana değer katacak her
girişim benim icin değerlidir. Satış ve Pazarlama temeli insanı tanımaya ve insanda istek ve arzu
yaratmaya amaçlayan mesleklerdir. Kısaca insanla ilgildir.
Taner Özdeş Akademi, insanının daha iyi olmasıni amaçlayan her türlü girişimi desteklemek
amaciyla kurulmuştur. Amacımız toplumuzdaki yaşayan her insane değer katabilmektir..
Taner Özdeş